Профсоюз
Белорусский профессиональный союз работников здравоохранения
Первичная профсоюзная организация УЗ «Столбцовская ЦРБ»
Адрес: 222666, г. Столбцы, ул. Ленинская,164.
Телефон: (801717) 5 23 15, 5 23 05
E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Основные цели первичной организации профсоюза – защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и законных интересов членов профсоюза, повышение их жизненного уровня.
Основные задачи первичной организации профсоюза:
- Участвует в установленном порядке в разработке нормативных документов, регламентирующих трудовые, экономические и социальные отношения.
- Ведёт переговоры, разрабатывает и заключает от имени трудового коллектива коллективный договор с нанимателем, осуществляет контроль его выполнения.
- Осуществляет общественный контроль соблюдения законодательства о труде и норм охраны труда и окружающей среды, расходования средств социального страхования.
- Принимает участие в расследовании несчастных случаев, обеспечивает контроль назначения и выплаты возмещения ущерба, причинённого здоровью работников при исполнении ими трудовых обязанностей.
- Оказывает членам первичной организации бесплатную консультативную, методическую, юридическую помощь и выделяет из средств профсоюза материальную помощь.
- Участвует в организации санаторно-курортного лечения и отдыха работников и членов их семей в порядке, установленном законодательством, в том числе за счёт средств профсоюза.
- Представляет и отстаивает законные права членов первичной организации в трудовых коллективах, в органах государственного управления, местных исполнительных и распорядительных органах вплоть до обращения с исковым заявлением в суд.
- Является одной из сторон при разрешении коллективных трудовых споров (конфликтов).
- Использует для защиты законных прав и интересов членов первичной организации все средства, предусмотренные Конституцией и законодательством Республики Беларусь.
- Осуществляет информационную деятельность в соответствии с законодательством.
- Способствует развитию культуры, утверждению здорового образа жизни работников и членов их семей.
